Apie mus

Esame viena didžiausių valstybinių institucijų Lietuvoje, kurioje kiekvienas darbuotojas prisideda prie kilnios organizacijos misijos – kurti socialinį saugumą visą žmogaus gyvenimą. Dirbame tam, kad kiekvienas Lietuvos gyventojas jaustųsi užtikrintas dėl savo ateities, tad į priekį keliaujame su vizija – būti drąsia, kompetentinga, iniciatyvia organizacija, kuriančia didžiausią vertę kiekvienam. Tikime, kad sėkmė kyla iš stiprių pamatinių vertybių, kurios Sodroje yra: išmanau, drįstu ir bendradarbiauju. Ieškome  Klientų aptarnavimo skyriaus vyriausiojo specialisto, kuris ne tik supranta šių vertybių svarbą, bet ir natūraliai jas įkūnija savo darbe bei kasdienybėje.

Reikalavimai:

Turėti vadybos, viešojo administravimo, komunikacijos arba ekonomikos studijų krypties aukštąjį universitetinį išsilavinimą (bakalauro kvalifikacinio laipsnio) arba jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją

arba

aukštąjį universitetinį išsilavinimą (bakalauro kvalifikacinio laipsnio) arba jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją bei 1 metų darbo patirtį – klientų / asmenų aptarnavimo srityje.

Darbo pobūdis

Nori prasmingo darbo, esi smalsus, komunikabilus, mėgsti dirbti su klientais, dokumentais, mokytis ir augti? Kviečiame prisijungti prie ,,Sodros“ komandos ir tapti klientų aptarnavimo specialistu.
Patirtis nebūtina – svarbiausia smalsumas, kruopštumas ir noras mokytis!

Ką veiksi šiame darbe?

• priimsi ir aptarnausi asmenis;
• konsultuosi priskirtos srities klausimais;
• dirbsi su informacinėmis sistemomis ir tvarkysi duomenis;
• nagrinėsi asmenų prašymus ir kitus dokumentus, rengsi sprendimus ir atsakymus;
• dirbsi komandoje, mokysiesi iš patyrusių kolegų.

Tai puiki galimybė pradėti karjerą, įgyti vertingos patirties ir tapti šios srities specialistu.

Apie darbo užmokestį

Konkurencingą darbo užmokestį sudarys pareiginė alga, apskaičiuojama taikant pareiginės algos koeficientą (1798 eurų) ir priedas už tarnybos Lietuvos valstybei stažą (po 1 proc. pareiginės algos už kiekvienus tarnybos metus).

Su darbo užmokesčio augimo, kitomis galimybėmis ir garantijomis gali susipažinti mūsų kolektyvinėje sutartyje bei darbo apmokėjimo sistemoje, kurias rasi čia.

Augimo galimybės

• pirmais darbo mėnesiais Jus lydės ir su darbu, tradicijomis bei kolektyvu supažindins mentorius;
• įstaiga investuos į Jūsų profesinį tobulėjimą.

Apmokami laisvadieniai

• galės būti suteiktas apmokamas laisvas nuo darbo laikas (iki 2 darbo dienų per mėnesį) nuvykti į gydymo įstaigą ar valstybės ar savivaldybės įstaigą;
• galėsite naudotis kitomis Valstybinio socialinio draudimo šakos kolektyvinėje sutartyje nustatytomis naudomis.